Input:

Umanjenje doprinosa za zaposlenike u Hrvatskoj

16.7.2024, , Izvor: Verlag Dashöfer

2024.14.1.1 Umanjenje doprinosa za zaposlenike u Hrvatskoj

Iva Uljanić Škreblin, mag. oec., ovlaštena porezna savjetnica

Umanjenje doprinosa za zaposlenike u Hrvatskoj regulirano je Zakonom o doprinosima i predstavlja značajan mehanizam kojim se podržava zapošljavanje, posebice u kontekstu mladih radnika i onih koji prvi put ulaze na tržište rada. Ova olakšica ima za cilj poticanje poslodavaca na zapošljavanje novih radnika smanjenjem troškova koji su povezani s plaćanjem doprinosa za mirovinsko i zdravstveno osiguranje te povećanje neto plaće radnika.

Ovdje treba razlikovati olakšice vezane uz umanjenje osnovice za mirovinsko osiguranje prvog stupa za sve radnike do određene visine plaće te umanjenje osnovice za mlade i umanjenje osnovice za osobe koje se prvi puta zapošljavaju.

Pravo na umanjenje doprinosa ovisno o visini plaće

Pravo na umanjenje mjesečne osnovice za mirovinsko osiguranje prvog stupa imaju svi radnici čije bruto plaće za mjesec obračuna ne prelaze određeni prag. Konkretno, za mjesečne bruto plaće do 700,00 eura, umanjenje je fiksno i iznosi 300,00 eura, osim u slučaju kada je mjesečna bruto plaća niža od 300,00 eura. U takvim slučajevima, iznos umanjenja može se koristiti do iznosa obračunane bruto plaće. Za bruto plaće između 700,01 i 1.300,00 eura, umanjenje se izračunava prema specifičnoj formuli: 0,5 * (1.300,00 - ukupna bruto plaća za određeni mjesec).

Pravo na umanjenje mjesečne osnovice imaju svi radnici bez obzira:

- na broj dana provedenih u osiguranju određenog mjeseca te

- rade li na puno ili nepuno radno vrijeme.

Važno je napomenuti da prava iz mirovinskog osiguranja ostaju nepromijenjena bez obzira na manje plaćene doprinose.

Posebni slučajevi i primjena umanjenja

Primjena ovih olakšica može varirati ovisno o specifičnim okolnostima zaposlenja. Na primjer, radnici koji rade kod više poslodavaca mogu koristiti umanjenje razmjerno udjelu bruto plaće koju isplaćuje svaki poslodavac. Ovo se temelji na podacima Porezne uprave ili izjavama radnika o ukupnim bruto plaćama kod svih poslodavaca.

Nadalje, ako se plaća isplaćuje u tijeku jednog mjeseca u više od jednog puta, umanjenje se koristi pri prvoj isplati, a ako ukupno mjesečno


 Pošaljite nam povratnu informaciju
Što mislite o našem portalu?
Vaša poruka je uspješno poslana.
Input: